Die Work-Joy-Balance ist mehr als ein Buzzword – sie ist eine echte Haltung. Ich erinnere mich noch genau an die erste Begegnung mit Katrin Hansmeier. Ihre Energie war sofort spürbar – nicht laut, nicht aufgesetzt, sondern echt. So, wie eine Umarmung, die bleibt, auch wenn man sich längst wieder voneinander verabschiedet hat. Genau diese Qualität bringt Katrin auch in unsere neue Podcast-Folge von „Good Life, Good Business“ mit.
Freude ist kein Zufall – sie ist eine Entscheidung
Schon nach wenigen Minuten des Gesprächs wird klar: Freude ist kein oberflächliches Lächeln, sondern eine bewusste Entscheidung. Eine Haltung, die wir einnehmen können – besonders dann, wenn es herausfordernd wird. Katrin ist Schauspielerin, Trainerin und Expertin für „Work-Joy“. Und sie zeigt eindrucksvoll: Freude ist nicht das Sahnehäubchen, sondern der Nährboden für Verbindung, Kreativität und Resilienz.
In unserer Folge geht es um mehr als nur gute Laune. Es geht um Humor als Haltung, um Lachen als Form der Psychohygiene – und darum, wie wir in einer oft ernsten Businesswelt mehr Leichtigkeit und Menschlichkeit integrieren können.
1.Freude als Orientierung
Katrin beschreibt, wie sie sich selbst immer wieder die Frage stellt: „Was macht mir wirklich Freude?“ Eine simple, aber so kraftvolle Frage. Denn wer Freude als inneren Kompass nutzt, trifft Entscheidungen klarer, stimmiger und mit einer Leichtigkeit, die ansteckt. Es geht nicht um ständiges Glücklichsein – sondern darum, sich immer wieder auszurichten.
2.Humor in der Führung
Wir sprechen auch darüber, wie Führung mit Humor gelingen kann. Was passiert, wenn Führungskräfte mit Leichtigkeit und Empathie führen? Vertrauen wächst. Räume öffnen sich. Menschen trauen sich, kreativ zu sein, neue Wege zu denken – und auch mal zu scheitern. Humor wird so zum Bindeglied, das Teams nicht nur produktiver, sondern auch menschlicher macht.
3.Leichtigkeit im Alltag
Katrin teilt konkrete Impulse, wie wir mehr Freude in unseren Alltag bringen können – ganz praktisch und bodenständig. Zum Beispiel mit einem Humor-Tagebuch: Was hat mich heute zum Lachen gebracht? Wo konnte ich jemand anderem ein Lächeln schenken? Diese kleinen Rituale machen einen großen Unterschied. Sie helfen uns, den Blick zu schärfen für das, was gut tut – und was bleibt.
Work-Joy-Balance Freude verbindet
Nach diesem Gespräch mit Katrin ist für mich eines klar geworden: Freude und die Work-Joy-Balance sind eine Entscheidung. Und sie sind ansteckend. Wenn wir uns für sie entscheiden, schaffen wir Räume – für Entwicklung, für Nähe, für Kreativität.
Oder, wie Katrin es so schön sagt:
„Ich nutze Freude als Kompass.“
Also: Lass dich inspirieren. Und vielleicht fragst du dich heute selbst mal wieder: Was bringt mich zum Lachen?
Bleibt humorvoll –
Deine Vaya Wieser-Weber
und das Team der Impulspiloten
